En un contexto económico donde la tasa de desempleo nacional se sitúa en torno al 9,6%, la búsqueda de un empleo formal representa la mayor prioridad para miles de personas que necesitan estabilizar sus ingresos familiares. Acceder a un contrato de trabajo no solo otorga seguridad social, sino que es la llave de entrada para resolver situaciones de sobreendeudamiento acumuladas durante períodos de cesantía o ingresos variables.

Para conectar de forma masiva a las personas con el mercado laboral, se anunció una nueva versión de la Feria Laboral Inacap-CPC 2026, catalogada como el evento de empleabilidad más grande del país. La iniciativa reúne a más de 700 empresas de diversos sectores productivos y dispondrá de más de 8.000 ofertas de trabajo con cobertura nacional.

En Legalfit sabemos que conseguir un nuevo empleo es el primer paso para reconstruir tu tranquilidad financiera. En este artículo te explicamos las fechas del evento, cómo inscribirte en modalidad presencial u online y cómo utilizar este nuevo sueldo para ordenar tus deudas pasadas sin caer en errores de sobreendeudamiento.

¿Cuándo y dónde se realiza la Feria Laboral Inacap-CPC 2026?

La feria contempla un formato mixto (virtual y presencial) para facilitar la participación de postulantes desde las 16 regiones de Chile:

• Modalidad Online (Nacional): Estará disponible desde el 9 hasta el 13 de noviembre, permitiendo a los usuarios revisar ofertas, subir su currículum y postular a través de la plataforma digital oficial durante las 24 horas.
• Modalidad Presencial: Se desarrollará los días 10 y 11 de noviembre, entre las 09:00 y las 16:00 horas, en las sedes de Inacap distribuidas de Arica a Punta Arenas (incluyendo sedes en Arica, Iquique, Antofagasta, La Serena, Valparaíso, Santiago Sur, Concepción, Temuco, Puerto Montt, entre otras).

Paso a paso: ¿Cómo registrarse y postular a las vacantes?

Para participar en el proceso de selección y entrevistas, debes seguir estos simples pasos en la plataforma web habilitada:

1. Ingreso al portal: Accede al sitio oficial del evento (https://ferialaboral.inacap.cl/expo).
2. Creación de usuario: Registra tus datos personales y arma tu currículum vitae actualizado. (Si ya cuentas con usuario en el portal Emplea X Chile, puedes ingresar utilizando tus mismas credenciales).
3. Filtro de ofertas: Explora las vacantes según tu región, comuna, rubro o nivel de experiencia.
4. Postulación: Envía tu solicitud a las empresas de tu interés durante los días de la feria o acude a las sedes presenciales los días 10 y 11 de noviembre para entrevistas directas.

¿Obtuviste una nueva oportunidad laboral pero tus deudas pasadas amenazan tu tranquilidad?

Ingresar a un nuevo empleo con contrato de trabajo es el momento ideal para ordenar tus deudas o eliminarlas de raíz.

Para esto, existen 2 alternativas: La Renegociación y la Liquidación Voluntaria. En Legalfit somos especialistas en la materia y ya hemos asesorado a más de 5 mil personas.  

De la cesantía al empleo: Cómo organizar tus finanzas con un nuevo contrato

Cuando una persona logra reinsertarse laboralmente tras meses de cesantía o trabajos informales, es común que arrastre morosidades en tarjetas de crédito, deudas de consumo o cuentas básicas impagas.

Para evitar que tu nuevo sueldo sea absorbido por cobros desmedidos, aplica estas recomendaciones fundamentales:

1. Tu sueldo está resguardado por ley: Recuerda que el Código del Trabajo protege la remuneración del trabajador. Ningún banco o casa comercial puede embargar o descontar montos de tu sueldo sin una orden judicial previa debidamente notificada en un juicio ejecutivo.
2. Evita la trampa de repactar a ciegas: Ante la llamada de las empresas de cobranza, no aceptes acuerdos o consolidaciones con cuotas que superen tu capacidad real de pago solo por el temor de estar contratado.
3. Prioriza los gastos de tu hogar: Cubre primero arriendo o dividendo, alimentación y servicios básicos antes de destinar fondos a pagar intereses moratorios.

Herramientas legales para ordenar tus deudas al emplearte

Si la suma de tus deudas acumuladas durante el periodo de desempleo supera los 10 millones de pesos (80 UF) y resulta imposible pagarla con tu nuevo sueldo, la Ley N° 20.720 ofrece soluciones definitivas:

• Renegociación de Deudas ante la SUPERIR: Un procedimiento administrativo que te permite acordar nuevas cuotas y plazos con tus acreedores ajustados a tu nuevo ingreso líquido, congelando intereses y suspendiendo acciones de cobro.
• Liquidación Voluntaria: Si la carga financiera es demasiado elevada e inviable de renegociar, la ley permite resolver las deudas del pasado mediante la extinción legal de los saldos insolutos, permitiéndote conservar tu sueldo futuro 100% limpio para reemprender tu vida.

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Para quienes buscan una oportunidad de inserción o reconversión laboral en el sector público, la generación de puestos de trabajo con remuneraciones competitivas representa un gran alivio presupuestario. La Municipalidad de Santiago anunció la apertura de 500 vacantes para agentes de seguridad municipal, ofreciendo rentas líquidas superiores a $1.100.000.

Esta iniciativa, impulsada a través de la Dirección de Prevención y Seguridad Comunitaria en el marco de la Ley N° 21.802 de Seguridad Municipal, busca fortalecer las labores de patrullaje, fiscalización y orientación ciudadana en la comuna.

En Legalfit sabemos que acceder a una remuneración superior a un millón de pesos es una oportunidad valiosa para reorganizar la economía familiar. En este artículo te explicamos los detalles de las vacantes, los requisitos exigidos por ley y cómo planificar el uso de este nuevo flujo de ingresos para resolver compromisos financieros pendientes sin perder el control de tu presupuesto.

Detalles de la oferta laboral y condiciones del cargo

Las 500 vacantes están destinadas a incorporar nuevos agentes de seguridad para cumplir funciones de prevención, patrullaje y asistencia operativa en turnos rotativos.

Principales características de los puestos:

• Remuneración líquida: $1.100.000 mensuales.
• Modalidad contractual: Inicialmente bajo la modalidad de honorarios, con posterior incorporación al Código del Trabajo conforme a los plazos fijados por la Ley N° 21.802.
• Capacitación incluida: No se exigen cursos previos de OS-10 u OS-14, ya que el municipio entrega la formación necesaria y gestiona la acreditación correspondiente ante el OS-14 de Carabineros de Chile.

Requisitos generales para postular a los cargos de seguridad

De acuerdo con la legislación vigente y las bases del municipio, los aspirantes a los puestos deben cumplir las siguientes condiciones:

1. Nacionalidad y edad: Ser chileno/a y mayor de 18 años.
2. Escolaridad: Contar con la Licencia de Enseñanza Media completa.
3. Situación militar: Tener la situación militar al día (en el caso de los varones).
4. Salud y antecedentes: Poseer salud física y psicológica compatible con el cargo; no registrar condenas por delitos ni violencia intrafamiliar.
5. Idoneidad para el cargo público: No estar inhabilitado para ejercer cargos públicos ni haber sido desvinculado por medidas disciplinarias de las Fuerzas Armadas, Carabineros, PDI o Gendarmería en los últimos diez años.

¿Obtuviste un nuevo trabajo pero las deudas del pasado absorben la totalidad de tu sueldo?

Destinar una remuneración de más de un millón de pesos solo a pagar intereses de morosidad limita tu crecimiento. Diseñamos un plan para que pagues lo justo.

Cómo usar un nuevo sueldo de $1,1 millones para sanear tus deudas de forma estratégica

Acceder a un ingreso superior al promedio nacional otorga la holgura necesaria para recuperar la tranquilidad económica. Sin embargo, si mantienes compromisos vencidos en DICOM, repactaciones costosas o demandas ejecutivas, es crucial aplicar una estrategia financiera ordenada:

Recomendaciones legales y financieras:

• Evita el endeudamiento inmediato: La llegada de un nuevo contrato o ingreso puede incentivar la contratación de nuevos créditos de consumo. La prioridad debe ser ordenar los compromisos anteriores.
• Resguardo de remuneraciones: Las remuneraciones laborales están resguardadas por el Código del Trabajo. Ningún acreedor o entidad financiera puede descontar montos de tu sueldo sin una autorización escrita o una resolución judicial previa.
• Negocia desde una posición de solvencia: Si tu carga financiera total es muy elevada, intentar pagar de forma desordenada suele derivar en nuevos atrasos. Un diagnóstico profesional te ayuda a determinar si te conviene consolidar obligaciones o acceder a un procedimiento formal de reorganización.

Opciones legales ante el sobreendeudamiento: Ley N° 20.720

Si tus deudas acumuladas superan con creces tu capacidad de pago actual, la legislación chilena ofrece alternativas para proteger tu patrimonio y tus nuevos ingresos:

1. Renegociación de Deudas (SUPERIR): Permite acordar un plan de pago razonable con los acreedores en cuotas fijas ajustadas a tus nuevos ingresos líquidos, suspendiendo las acciones de cobro y embargos mientras dura el procedimiento.
2. Liquidación Voluntaria: Para situaciones donde las deudas son inviables, la ley permite la resolución del conflicto mediante la extinción legal de los saldos anteriores, permitiéndote conservar limpia tu nueva remuneración y reemprender con tranquilidad.

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